廢活人生，職場篇▼遇到讓你懷疑人生的人的處理方式

不知道各位朋友沒有沒有在職場上遇過一種人
跟他相處會讓你懷疑人生

懷疑自己!

小玉都稱這種人為廢物

(小玉已經不是討厭這種人，是厭惡!)

廢活人生，職場篇★口是心非是王道!

從小，爸媽就教導

做人一定要誠實

不能說謊騙人

但這在社會上似乎一點都不管用

出了社會之後

即便誠實也是有目的的。

小玉來到新的公務單位

對付那些小玉討厭的同事

真的就只是說個好聽話

但小玉完全口是心非

這次，有出差的工作

要坐船到很遠的地方

長官一開口就要小玉去

小玉答應了

儘管小玉知道會很痛苦、很辛苦

學長們都是能推責推的工作

但小玉心理是想去的

因為沒去過這種出差工作

但後來長官考量女孩子在一艘幾乎都是男生的船上似乎很不妥

(在船上是密閉空間，很多遠洋漁船的船長都是這樣被謀殺，直到船靠港才被發現)

所以就臨時換一個老學長去

(年紀跟我爹一樣的老)

小玉那時心裡只有很壞的想法

活該、誰叫你一直欺負我

但我還是跟長官爭取囉

因為我是真的很想去試試看

但真的就像我說的那樣

考慮到女孩子的安全

所以不讓我去

但我知道長官怎麼跟那個老學長講

應該是直接跟老學長說

女生體力負荷不了長途航程

然後不用想就知道

老學長一定以為是我跟長官說我不想去

但事實上

不是!!!是長官的考量!!!

所以小玉打電話給老學長說

(其實只是要跟他講出差重點、還有我要代理他的工作的一些問題，小玉討厭他到一個極點)

其實我是想去的

因為考慮到學長的體力

想說我去應該比較適合

但我有跟長官說過了

他說女孩子不適合在都是男生的船上

(在職場上就算不喜歡也要演一下)

學長電話那頭說了

你為什麼不跟長官堅持說你想去

只要你堅持想去

長官會讓你去

小玉當場心理用三字經在稱讚他

XXX

你為什麼不跟長官堅持說你不去!!

我說了我要去

但長官不肯

你身體不好

年紀又大

而且又會胃酸過多

為什麼不去跟長官說你出這個差會元氣大傷?

你這個資深到不行的學長都不敢跟長官爭取了

要我一個一年菜鳥跟長官爭?

虧你是男人

結果不敢出頭

要女生出頭

活到這麼老了

還想躲在女人背後?

(雖然這種男人其實蠻多的)

結果小玉要出頭

你還會在後面說小玉壞話

小玉怎麼做都不對?

(上輩子欠你的?)

重點是

我有爭喔

但是長官堅持不要

難道要我堅持要?

壞人都我來當就好啦!

(以上 都是小玉當時聽到學長回應的所有os,所以小玉決定壞人還是給長官當)

小玉回答老學長

我有，但長官說怕小玉在這麼多男生裡不妥

(反正長官怎麼說，我就怎麼背給老學長聽)

老學長只好說

那可能是長官有他的考量

(我就知道你就算吃了皇天大帝的膽子，你也不敢說那個長官的壞話)

虧我還跟學長說怕你身體負荷不了

因為我想到家裡的老爸

如果出這個差

大概也要休養很久

對這個老學長真的不用太好心

什麼叫做為什麼我不堅持要去

我還想反問你

你為什麼不堅持不要去

什麼男人

只會欺負女人

覺得女生在社會上吃了很多便宜

為什麼你自己不想想

女生在社會上也有很多不方便

自己有女兒

為什麼還什麼都不懂

(偷偷跟大家說這個學長曾經有個驚天動人的事蹟

單位有個學姊

懷孕快臨盆時的前幾周

跟長官反映她不能值班

因為怕晚上要臨盆

找不到人幫忙

結果這個老學長聽到了

去跟長官說

憑什麼女生要臨盆就可以有特權不用值班?)

以上抱怨完了

所以重點是

在職場上

盡量說謊吧

小時候可能看過說謊要吞一千針的下場

但這個下場畢竟都是虛幻的

在職場上太誠實的人

才會被扎無數根針在身上!!!

所以 為了生存

說實話有目的

說謊是保護自己

口是心非一定要

為了人際關係

儘管遇到真的講不出口好話的人

還是要逼自己說

因為小玉懂這種感覺

你就是爛

為什麼我還是要稱讚你

但一個小稱讚

還來一個長時間的好時光

是可以投資的

廢活人生，職場篇★修身養性

小玉在公務人員受訓的時候

那時的長官

就說了一句話

在公務界就是要修行，修身養性

小玉慢慢地知道那位長官的意思了

小玉進公務體系不到兩年

雖然單位小小的

但是人情人暖自己知

進公務體系前的單位，小玉知道了不是人人對你好都是真心的。

有些人有可能是要害你、利用你，但還是有真心對你好的同事。

現在進來公務體系，這個觀念沿用下來。

而這個單位更加明顯。

沒有人真心對你好。

很多人對你好，是因為要利用你。

很多人嘴上講得很好聽，但不懷好意。

很多人都只是講好聽話而已。

有時候小玉在想，小時候很注重承諾。

長大才知道承諾只是謊言的一種。

有人說食言而肥

出社會，寧願肥也不要把話兌現。

那為什麼要修身養性呢?

總有人對你講話就是你聽不進去、聽不習慣、聽了很想把對方踹走。

就例如，大家中午休息時間吃飯的時候，聊到一般私人公司行號

很多同仁其實也是從私人公司考進公務體系

但也有人像小玉一樣，幾乎沒有私人公司上班的經驗

有個同事，是在一般公司行號轉過來的

其實小玉不太知道他是被人資遣還是自己離職

對方是聲稱因為薪水越來越少所以自己離職

(但小玉個人覺得，以對方愛錢的程度，應該不可能自己離職，應該是被前公司資遣)

既然本人聲稱是自己離職，那姑且相信他吧。

一開始是聊到三節獎金

公務體系是沒有三節獎金的

至少學長們這麼說

然後就聊到我爹上班地方的三節獎金發放方法

因為老爹也會多少說一下三節獎金

從錢變成衛生紙又變成衛生紙要五折購買、現在變八折購買。

有個學長就說

外面私人公司福利變動很大

景氣不好就裁員

說變就變

不會給你有緩衝的時間

(說的好像自己經歷過一樣，如果對方對我好，小玉可能就會安慰他，但這傢伙對我不好)

然後小玉直接回他

還好啦，大家都要用衛生紙。

(我爹公司主要製造民生用品，例如衛生紙

所以很多金融風暴、疫情、天災，雖然多少會影響生意，但是也不會慘到會裁員

小玉主要聽老爹抱怨的內容是上司欺負他，一直逼他離職，不是擔心沒生意會被資遣)

對方又說

衛生紙品牌這麼多，競爭力這麼強，難保哪天就被資遣了，說不定明天就發布要資遣了。

說實在，不管誰聽到都會不開心

你到底多希望我家變慘啊?

這麼希望我爹被資遣?

我爹跟你年紀一樣

你都想要安然退休

我爹也會想要安然退休啊

不要覺得可能危勞會過(簡單來說可以讓你提早退休的法規)

你可能明年就沒工作了

所以一直希望我爹也被人資遣

有必要這樣說別人嗎?

如果我跟學長說

我這種學校畢業的人都找不到補習班老師工作了

你女兒空大夜校應用外語畢業

可能明天就被補習班資遣了

我看你會不會氣到想把我給吃了

我還當下笑笑的跟你說

不會啦，我從來沒聽過我爹上班的公司虧錢過

即便現在疫情嚴重，公司也沒說要裁員。

對方還說

還好是老公司，有不會隨便裁員的習慣。

小玉這句話是當作沒聽到，你願意自己找台階下，我不會拆你台，但事實上我很想拆台的。

所以我心裡當場os

喔，你以前富邦就不是老公司?

搞不好比我爹公司還要老。

當下，我才知道

所謂修行

就是不能當下跟他生氣

不然會中他的計

然後他又會有話可以說了

自己麻煩又來了

說實在，說話沒必要去詛咒別人

你曾經經歷過，可以分享自己的經驗

但不能希望對方也跟你一樣經歷這種情況

人都喜歡聽好話

如果說不出讚美的好話

那至少可以控制自己不要說出詛咒他人的言詞吧

我曾經遇過職場霸凌

我就算再這麼討厭你

我也不會希望你遇到職場霸凌

因為這是很痛苦的事情，還會留下心裡的陰影

要走出來要很大的力氣及勇氣

但社會、生活、現實不會給你太多時間去修復心中的創傷

只能帶著傷、帶著害怕、往職場裡走

因為，要生活啊!

有人跟我說，他以後就會吃到苦頭了

我還跟對方說，其實我抱怨不是希望他也受到同樣的苦頭

我只是希望我自己可以心情好一點

我只希望我自己好過就好

我沒有希望他不好過

簡單來說

他的好壞跟我沒關係

你飛黃騰達，我不會特別開心，因為跟我沒關係，你不會跟我分享你的喜悅

你落魄困苦，我也不會幸災樂禍，因為跟我也沒關係，我沒有照顧你的責任存在

所以我一直以來都不能理解

為什麼有人會希望別人過得不好?

然後

資深的長官就會回你一句話

當你一進入公部門

你的人生修行就開始了

修的好

一路順遂

修不好

跌跌撞撞

廢活人生，職場篇※有些事情，要學會不要在意

 小玉剛到這個單位時，由於這個單位的業務很困難及複雜，所以每個新人進來時，主管都會指派一個資深、經驗豐富的同事指導新人，簡單來說，就像是師傅的存在。

小玉跟一個同期的同學一起來到這個單位，單分別在不同辦公室，所以兩個人的師傅一定會不一樣。兩位師傅的共同點就是，都是很資深、很認真、經驗豐富的學長。

但小玉那時，很羨慕同學有這麼一個學長帶著他做事。

因為小玉就是很想學東西、很想趕快有個魚竿可以自己釣魚。

一直靠學長不是辦法，學長也是會離開的。

所以，那時很羨慕他，有一個這麼帶著他的師傅。

小玉的師傅，一開始很熱情，但不知道是不是只是做給老闆看而已，大概一個月後就不理我了。

但是實習的期間有4個月。

所以那時小玉覺得應該是師傅不想理我了。

小玉很清楚，不是每個人都會很熱情的教導別人，自己辛辛苦苦打拼下來的成果，怎麼可能輕易地交給別人。

這是大部分的人的想法。

所以小玉真的很羨慕同學有個什麼都帶著他做的學長。

但同學卻一直很羨慕小玉每天泡茶聊天的日子。

小玉跟他說，你比較好，因為你學了很多東西，但我什麼都沒學到。

但同學卻跟我說，這樣的爽日子你還一直嫌。
小玉真的很在意同學說的話，一直覺得他都不知道我的情況，還羨慕我。

小玉知道，不能這樣順其自然下去，所以想要另找師傅，去跟自己的主管反應了自己情況，其實主管也很清楚狀況，所以主管親自教我，簡單來說，我的主管變成我的師父。

在我眼中，主管是真的很用心的教，因為他脫離基層這麼久了，很多事情都忘了，但還是努力的教小玉，至少他都記得，什麼問題要去問誰就會知道。

主管給了我一個專案，讓我可以學東西。

小玉的同學，也有個專案，也是他師父給的。

但小玉的主管先調離這個單位，留了一個專案給我。

知道為什麼，每個資深學長還有副老大都說這專案沒有發展性，叫我不要處理了，連新來的主管也跟我說，這專案沒發展性，不要處理了。

資深學長說，我想繼續處理也可以，有成果，成果通常很大，但很容易出事，一旦出事很麻煩，會有很多法律問題還有賠償問題，老手都不一定能夠處理了，我可以給你問，但是建議還是不要好了，新人的經驗不足以處理這個案子。

所以，就這樣結案了。

然後小玉變孤兒。

反觀同學。

師傅走了，留了一個讓大家都會期待的專案，現在都是同學在處理。

主管也支持，副老大也支持，每個人都還是很熱心的教他。

儘管他很累，也跟小玉說很多次他很累。

但小玉很羨慕這種很累的生活。

因為他可以學很多。

然後他跟小玉說，他期待這個專案以後的成果。

打從一開始，近來這個單位

兩個人的命運就注定不一樣了

小玉什麼都不會

同學什麼都會

小玉一個人孤單地做著自己能夠做的事情

同學都不知道小玉其實很無助。

好心幫我跟我新主管反應，但他都不知道新主管其實很討厭我

因為前一個主管跟新主管兩個是死對頭。

儘管新主管表面上對我很好，但其實私底下小玉跟他打招呼，他都不理會的。

小玉真的很在意同學說的話，他的機運。

但遇到新主管後，就想通了

管他的，很多時候人在江湖身不由己。

機運每個人都不同，說不定我什麼都不會，能做的事情有限，反而不會惹禍上身。

拿別人來比較，只是會氣死自己

雖然有同事跟小玉說

你同學什麼都會，你什麼都不會。

我很在意，因為我很想學。卻什麼都學不到

同學很想涼涼的過日子，但卻被人逼著學一堆東西

不太知道老天爺在安排什麼。

所以最後只能告訴自己

不要在意

什麼都好。

廢活人生，職場篇▲感嘆古往今來

小玉最近一個感嘆。
很大很大的感嘆。

小玉前一份工作，遇到職場罷凌，一個新來的主管，真的夠兇，兇到每個人都怕，
他對單位所有同仁說:小玉是很糟糕的人，要大家不要理我。
那個時候，老同事知道小玉是怎樣的人，但因為那個長官真的是暴君治理，所以沒有人敢幫我，新來的同事被長官洗腦成功，所以新來的同事也不會理我。

然後長官對我、人格侮辱、大庭廣眾讓你難看、丟一堆不是我該負責的工作給我做、別人做錯事怪我沒教好，人家比我更資深耶，學妹教學長？被強迫背黑鍋，然後硬要把別人的懲處放在我身上，還有很多啦。反正那時小玉快心理崩潰時，老爹為了我放棄退休，讓我先離職。（果然還是親爹好）

那時後的那個長官，跟小玉現在這個長官，根本同一種人，雖然智商差不多，但這個感覺更兇狠。

他來報到時，小玉就心想，我日子難過了。

我知道這個長官是本地人，他在我現在的單位待很久才去台灣本島升官，這裡的學長姐對他來說都是老同事，只有小玉對他來說是新人。

我那時，第一次見到他，一走進辦公室，就跟他打招呼，主任好。

他不理我。

學長說，一起喝茶聊天，我就走了過去，坐在旁邊。

他完全不看我。

我心想，我知道你在學長姐口中早就聽到我是誰，你應該早就摸索清楚我的底細，但是如果換作是我，回來熟悉的單位，儘管也打聽很多新人的事情，也清楚了新人作為，心裡雖然早有個底，但我真的看到新人，我也會問一下，聊天一下，畢竟很多事情，稍微聊一下天，都比你在別人口中聽到的來的正確。

結果，沒有。

整場聊天，都是學長跟我說話，他從來都沒有正眼看我也不跟我說話。

小玉心想:

完了，這下日子難過了，這傢伙不是傳說中的心中狹小，是根本沒有心。

想當初，新主任要報到前，就有人打電話叫我小心這個主任，對方跟我說，新主任找他打聽我的事，新主任對我印象超級不好，對方說，他怎麼解釋都不能洗清新主任對我的壞印象，而且這印象根本跟我為人完全相反。

所以那時，小玉很擔心，很擔心這個無腦的主任，因為聽信無惱人的話語，還沒看到我之前就對我印象不好，我想大概又遇到像以前單位的欺負我的長官，我很怕那種生活會再次出現，所以就去跟隊長說我想調單位，我講的很委婉，因為有謠言，所以我擔心可能的事情。

那時隊長跟我說，我只是杞人憂天。

結果，我朋友傳話回來說，為什麼我去跟隊長打小報告，說新主任可能會對我不利。

完全不正確耶，我從頭到尾沒說你壞話!!!

結果報到第一天就不理我，我心想，完蛋了!

我該離開這單位了，可是年資沒到，走不了，完了。

不就還好，老天幫了我。

新主任來報到後的第二天，就被其他單位搜索，說他洩密犯法。

所以稍微日子好過一點點。

但法院起訴是要很久的時間，日子一拖久了，這傢伙記性本來就不好，開始欺負我了。

先是在眾人面前讓我難看，跟以前單位的長官一樣。

他都不曉得他這樣罵等於罵到兩個人。

然後我跟他打招呼都可以聽不到，我站在他旁邊也可以看不到!

超級沒有水準的一個人。

你討厭我沒關係，但是有人跟你打招呼，你不理會，就是你的不對。

命令也是前後矛盾，跟他解釋也不聽。這點也跟以前單位欺負我的長官一模一樣。

一直用要教我新東西的名義(小玉算新人)，然後叫我做事，然後其實也只是教空包彈。這點也跟前一個單位欺負我的長官一模一樣。

壓力大，加上過去的心理創傷，我壓力更大。

那時候我告訴自己要撐下去，因為這是老天爺給我的課題，前一份工作，我沒辦法解決這個課題，逃跑了，現在這個課題又回來找我，所以這次一定要迎戰面對解決，不然我以後還要面對這些問題。

雖然壓力很大，心情真的快崩潰，但我知道都是心魔而已，人本來就有逃離危險的本能。

(所謂一朝被蛇咬，十年怕草繩的意思)

現在，他要被調走了，我突然覺得，原來很多事情，老天爺都安排好了。

因為過去遇到的長官讓小玉崩潰，還要老爹來救我，那個時候的經驗，竟然讓小玉安然渡過這個劫難。

過去那個工作，小玉本來就沒有就待久的意思，所以老天爺在那個時候教我了這個課題。

現在這個工作，小玉有要一輩子卡住的打算，沒有更好的職位，小玉不會走，如果沒有過去的經驗，可能就是現在因為這件事失去了這個工作。

年紀輕，大學剛畢業時後的我，沒想過原來社會有這麼糟糕的人，傷的很深。

現在，我知道這個人是社會廢物，但我知道該怎麼保護自己。

只要想想，有一個垃圾袋飛過來，卡在你的車的擋風玻璃上，你看不到路。

你也只是下車，把垃圾袋丟了，然後繼續行駛，你會在意垃圾袋嗎?

你只會慶幸，幸好你知道該怎麼排除障礙。

我人生中，第一次感謝遇到前一個單位的無腦長官，因為有他的無腦，讓我這次可以安全下庄。

廢活人生，職場感想篇▲社會上很多你覺得是垃圾的人，請勇敢面對他，因為這些人多半沒本事。

今天

小玉來說說一個主任的故事。

小玉，在這個單位快兩年了，前一年半有個主任，對小玉不錯，是小玉在公務體系裡的師父。

小玉在剛到這個單位時，那時的隊長派了一個單位上最強的學長當我師父，要讓我工作能盡快上手，但這個師父，不理我。

所以小玉找了主任，主任也知道情形，所以主任親身下來帶我做事。

只是主任是主任，他脫離基層有點久，所以該忘的還是忘了，儘管如此，他還是盡力教小玉了。

但主管是會調動的，所以被調走了，來了一個新主任。

小玉要說的是新主任的故事，只是他的故事裡會扯到一點小玉師父。

小玉在新主任來之前，非常坐立難安，一方面很傷心師父要調走了，另一方面是擔心新主任為人。當然後者影響小玉比較大，因為小玉知道，師父本來就會調走，因為他不太喜歡這個單位，為了升官只好忍，小玉也知道為什麼師父不喜歡這個單位，因為小玉也不喜歡這個單位，但小玉年資不到不能走，所以也只能忍。

當小玉知道師父人令後，就是一臉愁眉苦臉的上班，師父一直跟我說，不用擔心，做好自己的事就好，但小玉還是很擔心，因為過去的經驗早已沉澱變成傷痛，遲遲沒好過。

這個師父還因為這樣帶我去聽佛法，結論是沒用。

可能大家會問，為什麼要擔心新主任來?

這是有故事的。

新主任跟我師父兩人不和。

傳言中，新主任度量小，所以這就是我擔心的，我擔心新主任會把怨恨發洩在我身上。

新主任來之前，他前一個單位的同事打電話給我，這個同事是我同期同學，他跟我說，我的新主任對我印象超差，他已經盡力幫我說好話，請我不要擔心。

第二個同學也打給我，叫我說不要擔心，新主任不會對你怎樣，他對女生好。

老實說，我本來不擔心，被你們這麼一說，笨蛋也知道事情沒有想像中的單純，兩位同學一直打電話給我要我不要擔心，我就更擔心。

(話要聽反的啊!!!)

所以我跟隊長說，我想調單位，因為小玉過去有不好的經驗，所以想要避免，但隊長的回應是，我只是杞人憂天。

這件事，傳到新主任耳裡，也不知道怎麼傳的，謠言又傳回來，說新主任很生氣，因為我去跟隊長說，他要對我不利!

我心裡更是生氣，我最好這麼講，我又沒說你壞話。

但想一想，總覺得怪怪的。

隊長不是那種會亂說話的人，他不會想要自己單位亂七八糟，所以不會亂說話。

那問題會不會出在新主任身上?

一切都是他自導自演?

他自己亂傳話，要我害怕，因為我只是個小女生，又是師父的親信，怕不好帶而已?

總之，師父走了，新主任來了。(一定要面對的事)

我第一次見到新主任，我跟他打招呼，他隨便敷衍一下，跟他聊天，愛理不理，從頭到尾都沒有正眼看我。

那時，我心想，完了，這傢伙一定會把怨恨出在我身上，我日子難過了。

因為小玉一眼就覺得這傢伙無情無義還無腦，這傢伙做事不管情面的。
(小玉看人很準的，是個王八蛋~東北腔)

雖然我很恨那個亂傳話的學長(老實說，我還真的可以猜出是誰)，但眼前這個主任似乎是大關了。

不過還好，老天幫忙。

新主任來報到的隔天就被XX署(你不貪污，對方就不會來找你麻煩的單位)的搜索了。

卡上官司的人，不會有人有心力來整人了拉，因為自己就很多鳥事了。

(小玉小小開心了一下，至少沒這麼快會被整!)

但是，法院效率大家公認差，起訴時間一直沒訂出來，這讓一個有官司在身的主任有點忘了自己早就深陷沼澤，但有種好像爬出來的幻覺，開始了一連串的欺負。

先在辦公室裡當場讓小玉難堪，要不是小玉遇過更難堪的，不然一定哭，那時他在罵人時，我心裡只在想，你只是個王八蛋，你會怎麼做我早就知道了!(東北腔)
反倒是學長比較怕我會哭出來，因為我有點慌亂。

(小玉知道，你裝得太無所謂，他下次會來更狠的。)

但這件事之後，我就知道，這個主任真的無腦，欺善怕惡，跟我前一個單位欺負我的長官同一種人，所以這種伎倆我早就知道你會用。

然後在餐會上，當場跟我說，我知道外面怎麼講你，但我會慢慢看你是不是這種人。

聽到後，不管是誰，都會生氣，還是很生氣，但你不能生氣給他看，因為他就是故意要讓你生氣，笑笑地敬酒，把酒喝完就好。(因為場子裡還有更大的長官)

大家一定會好奇，他到底聽到什麼?

就是說我很差，做事不認真，為了不做事巴結長官，諸如此類的。

然後三不五時跟我說

你跟誰好，我不管，但你不能亂傳話。

(小玉才不想管你，我才不會亂說你的話，我連認識你都不想讓別人知道了)

整天都在懷疑我會傳話，你傻了嗎?

最會傳話是你的老同事啦!誰是亂源你都找不到，當人家的長官?

不然就是在不開心的時候

站在小玉後面說

你不要以為我什麼都不知道，我跟你說，我什麼都知道。

(你當我真的大學剛畢業，我知道我長得很像大學剛畢業的學生，但我不是啊，你以為你這樣威脅我會信?)

他來的時候，把師父給我的專案抽調，要我寫報告就好，別做專案了。

你是主任，我聽了，你把我專案抽調，我的績效要你負責。

(但我想太多，他不會負責，只是要找事情罵我而已)

孰不知，報告還真的寫出一個成績出來。

有一天跟我說

你寫這個又沒績效。

小玉心裡也只能感嘆，不要跟無腦的人計較，他只是無腦病又發作了

這個主任，命令會前後不一樣，我也知道他遲早完這招。

給了我一個專案，要我處理。

專案是他的專長，所以他有理由可以欺負我了。

但我還真的怕他這招，因為他逼我做事的方法是我最討厭的方法。

有一天，他打電話給我，要交代事情，結果外島收訊超差，我在辦公室裡完全沒接到電話，四通都沒接到，連跳未接來電都沒有，他打我桌機給我，我一接起來他就開罵，那時他的聲音我認成另一個學長的聲音，所以叫了那個學長的名字。

那個學長剛好是新主任的仇人。

新主任那天晚上來我辦公室，對我說

我跟你師父不好，是我跟你師父的事，我不會因為你跟你師父好，就對你不好。

我心裡想，這種話你說得出來?

還有，你終於承認你跟我師父不好囉?

與其說他是要解釋清楚緣由，還不如說是罵了我快五分鐘。

從那天晚上起，我跟新主任打招呼，他都不理我，我站在他旁邊，也可以當作沒我這個人。

直到現在!

我心裡想

前單位的主管啊，我找到一個比你更垃圾的人了。

一個超級沒有禮貌的人，沒水準的人。

你大小眼，我沒意見，但禮貌是做人基本啊!

前單位的主管雖然討厭我，但我打招呼他都會回應我喔!

我心裡想，這個新主管，滿口謊言，真的很不討人喜歡，但長官偏喜歡這味。

現在卡上官司，長官每個都離你越遠越好。

大家都說，他聰明反被聰明誤，真的不是個聰明的人。

整天只會樹立敵人，不知道朋友重要性。

這個單位有一半以上的人都是敵人，他還回來，要是我早就不回來了，在台灣待得好好的，來這裡還防東防西防人捅，現在還不是被捅走了。

以上就是新主任的故事，現在快變成前主任的故事了。

廢活人生，職場篇★說話也是需要客製化

職場，做事能力很重要，但說話技巧更是重要。

小玉一直以來都是直來直往

(看小玉的文章就知道了，連拐彎都懶)

所以，一定要看人說話

說話也是要客製化的!

小玉的職場經驗來源，最主要是第一份工作，因為那時傷得很深，小玉都覺得自己可能得了創傷症候群。

小玉第一份工作不懂的見人說人話，見鬼說鬼話，見官說官話。

(雖然現在還是不太會，不過比對第一份工作來說，有稍微懂一點了。)

小玉那時天真的以為，大家都是好人，對我壞也是因為我真的做不好，罵我也是很應該。

直到有一天，有一個人跟我說，你都沒發現你被欺負了嗎?

我才領悟到這就是職場霸凌。

(夠傻夠天真了吧!)

小玉經過第一份工作知道，不是每個人都適用實話，基本上，職場、官場本來就沒有實話可言，家庭教育中的誠實，不是用在這個地方的。

最近，我親口跟我最小的表妹說，你對你親近信任的人一定要誠實，這樣大家才會幫你，但除此之外的人，你要學會說謊，這樣你才能保護自己。

那時，我深深的體會到，說謊真的只能騙過自己信任的人，但說謊同時保護自己不被他人傷害。

說謊是個手段!

在職場上，遇到喜歡吹噓自己過去事蹟的人，儘管你知道很多可能是假的，很多都是對方故意說給你聽的，你可以順著他的事情，去稱讚他，他會很開心。

但也要適時的給他反擊，這樣他才會知道你不是笨蛋，也是有自己的判斷能力。

我知道很違背良心，但多個朋友少個敵人，是職場上的鐵則。

在職場上很多這樣的人，能力普普或少少，但卻是長官，你的能力都比他厲害，但他就是長官，能當上長官，是他夠會交際，這也是老實人對這些人嗤之以鼻的地方，但為了生存，你不得不佩服對方交際能力，因為不可否認的是，他確實因為他的交際能力，爬到了比你高的位階，這就是你所缺少的能力。
遇到這種人，其實最好解決，就說他想聽的話就好了，當面稱讚他，他會很開心。

過去，小玉因為這種人氣得半死，但後來想想，這就是小玉缺少的地方，不然也不會遇到職場霸凌，如果我懂得說話，就不會惹到這種沒腦的長官了。

然後遇到喜歡當領頭的人，新人就乖乖被領導吧，這種人不管有沒有能力，至少他真的會為了整個團隊著想，雖然喜歡叫人做事，自己又不做事，但據我了解，多去問他問題，他會很開心，儘管是個小事，他也開心，應該說，盡量問小事，即便你知道答案也要裝作不知道去問。

遇到雙面人呢?

這種人真的也超多，遇到雙面人就順著他的話去回答他吧!

記得不要說出對自己不利的事情就好，也不要讓他知道太多有關自己的事情。

遇到很保護自己的人呢?

對他友善，但不要太靠近他，因為利益算得很精準，這種人所做的每一步都對自己有利，每個計劃都不會讓他吃虧，當他靠近你時，就表示你有利益，如果想要跟他做朋友，記得在他靠近你的時候趕快把握機會，如果真的突破他的心房，這種人不會讓你吃虧。

遇到這種人，盡量不要提及公事，多聊一些非公事上的話題，偶爾丟出一些小八卦，他會很開心的。

遇到勢利眼的人呢?

小玉無解，這種人平常會對你好，你求助他他會幫你，但他永遠不會把你放在眼裡，因為他覺得自己最厲害，你也沒有利用價值，靠近你沒有用，等你真的有能力、有實力時，他會靠近你，但永遠不是真心的，即便你跟他好像很好，在他心中你永遠不是自己人，等你沒有利用價值，他同樣回復成一開始，不太理會你。

這種人，不用跟他聊天，因為一定聊不起來，對方不理你，你怎麼聊天啊?

跟他聊公事就好了!

遇到真的很正直的人呢?

放心跟他聊吧，因為對方不會想害你，儘管你可能不小心得罪他，他也不會想害你，只會很討厭你而已。

以上，廢話連篇，看看就好。

廢活人生，職場感想篇★在幫人之前，請先考慮到自己!

小玉進公部門只是一個未滿兩年的菜菜子。

社會，讓每個青年只能選擇長大!
所以小玉的廢言發表似乎已經可以寫好多篇了。

說真的，小玉不太明白，是每個公部門都這樣，還是只有我們單位是這樣。

有個A長官跟我說:在台灣的單位，不會像這個單位人與人鬥爭這麼厲害。

有個B長官跟我說:這個單位的人太注重小利，台灣的單位根本沒人會吵這些。

有個C長官跟我說:我第一次看到換班表可以換成這樣耶!

(C長官剛從台灣調過來)

小玉說書，今天要說個換班故事!!

小玉的單位需要值班，所謂的值班就是，24小時不能離開單位，要負責接電話，所有打到單位的電話都要經過值班人員，簡單來說，值班就是24小時負責接起所有打來單位的電話!

注意到重點了吧!24小時!!

一整天喔，值班完，隔天還是要上班喔!!

所以，大家都不愛值班!因此，值班都是用輪流的，每個月月底都會有值班表，排好每個人下一個月的值班日期。

(PS 小玉要小抱怨一下，因為值班是輪流的，所以小玉大概算了一下我假日值班日期，今年剛好都在連假，哭哭)

因為大家都不愛值班，所以每個人，基本上都會想要把班換掉或是給人，尤其是假日。

但是，假日，本地人不會想值班，外地人會想回台灣。

本地人通常會把班丟給外地人，因為值班會有補休，所以外地人通常會看在補休的份上，接下值班，換取補休，然後可以在台灣多休假幾天。

所以假日值班，通常會是外地人，小玉就是外地人。

然後當外地人臨時要回台灣，或是在台灣臨時回不來時，該怎麼辦呢?

當然是換班嘛!!

這樣誰也不欠誰，換班就是，我不是不要值班，我是真的有事，跟同事換一下，大家方便一下。

但，本單位人員，不愛換值班，只愛把值班直接送人，自己不想值班!
然後小玉曾經跟台灣單位的學姊聊天過，台灣單位值班基本上，沒有特別困難，不會因為自己不想值班，所以把值班送人，因為值班大家都討厭。

有沒有看到癥結點?

其實值班每個人每月至少會有3天，每個人每個月至少可以補休1.5天，資深同事因為有年資假的關係，所以每個月回家的假不會少，少的會是外地來的菜菜子，所以菜菜子很容易被學長拜託值班，小玉沒事通常會答應，但一旦有事呢?

就常遇到，我跟老先生換班，老先生不幫，我跟A學長換班，A學長幫了，然後A學長又去請老先生換班，老先生幫了。

這樣說可能大家都不太清楚。

換個簡單的說法:

小玉3號值班，但3號要出差，所以跟老先生4號的值班對調，老先生不肯，然後小玉找A學長的5號值班對調，A學長答應了，所以小玉的值班就變成5號，A學長的值班變3號，然後A學長又找老先生的4號值班對調，結果就變成，老先生3號值班、A學長4號值班、小玉5號值班。

但一開始，小玉就先找老先生值班對調囉，但老先生不答應，偏偏繞一圈才答應。

然後還跟小玉吵架，為什麼老先生幫小玉值班，卻找不到我的職章，要蓋換班申請表。

老先生剛好在小玉出差時打電話跟我吵，回辦公室也吵，就因為我沒有把職章留在辦公室。

小玉就是那個時候跟老先生撕破臉的。

心理無限的os，虧你跟我爹同年紀，結果不可理喻，先跟你調班你不答應，最後繞一圈又跑到你身上，你跟我發飆?還有，職章本來就不該放在辦公室內，萬一你拿我職章亂蓋，出事也是小玉負責，你還是完全沒事在旁邊看笑話啊，職章不放在位子上錯了嗎?

再來就是，學長們很喜歡自己不想值班，然後把值班瘋狂丟給菜菜子。

這就是公務體系的陋習。

就是因為這樣，小玉領悟到大家都是自私的，所以要答應幫助別人時，其實小玉考慮到的已經不是對方是不是真的需要幫忙，而是考慮到自己幫了這個人有沒有好處。

幫人之前，請先考慮到自己，先考慮到自己幫了這個人有沒有好處!
不要隨便當好人，十個人裡面會有9.5個人覺得是應該的。

雖然小玉的職場經驗不多，但上上一個工作教會了小玉，自己的事情自己做，不要期待他人會幫你，因為沒有人是義務要幫你的。

聽起來很沒人情味，但是小玉心裏想想，學長們也是從菜鳥撐到資深人員，說不定他們也遇過要換班換不掉的事情。

很多學長跟我說過，以前的他們，學長要換班，或是不想值班，把值班丟給他們，他們就算有事也會說好，然後把自己的事給推掉。

只是現在時代轉變，年輕人(就是指小玉)，竟然敢拒絕學長的拜託。

小玉其實不太知道怎麼拿捏這種時代觀念的衝擊，小玉盡量配合學長們的要求，但是總不可能叫小玉出差了，還要接值班吧!!!

小玉對於這些事情，就只是抱著，我可以幫你，但我其實從來就不期待別人幫我。
很無奈，但卻是讓自己心裡比較舒坦的方法。

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這只是小玉單位裡的壞習慣，說不定別的單位不會，請各位還是要對公務體系抱著希望喔!

廢活人生，職場篇◆與同事對話三不說!

跟同事相處，
據小玉的經驗，你永遠不會知道對方在想什麼!
因為對方一定會藏東西。

小玉其實算很天真，經過上一份的工作經驗，小玉知道，不要在背後說別人任何事，不管是稱讚、抱怨、毀謗等，但小玉的還算天真，以為只要說自己就好，但說自己也是個敗筆!
所以現在小玉要跟社會天真無邪又善良的剛出社會，熱血的小青年說說幾個在職場上不要說的事情!!
第一件，禁止在背後說別人的壞話及好話!
在別人背後說他人的好壞，這個手段是個兩面刃，用得好的話，長官會信任你，用不好的話全公司討厭你。
對於社會新鮮人，其實先學會不要在任何人背後說他人壞話及稱讚為首要，先學會不要自己挖坑讓自己跳!

面對社會新鮮人，要辨認在眼前的同事到底是老實人還是壞蛋，是需要一點工夫的，如果都無法辨認，那最好的辦法就是，同事跟你聊天，你順著他的話走，如果他帶到有關批評或抱怨的話題，請回答中立答案偏向對方的關心。
狀況一，有人直接跟你說，XXX真的很自私，風吹時都不把門關好，讓門一直開開關關，都不管會吵到別人的休時時間。
這時簡單回答，是喔，怎麼這樣，那你一定很不好睡。
(不要跟這種人說太多，這種人通常雙面人，小玉姊每次都很想回對方，關我什麼事，但不行，到時候一定被傳，小玉很沒禮貌!)
如果你真的跟他說，對呀!!他就是這樣，我也吃過他很多虧!
請確定對方真心跟你很要好!不然後果一定很慘。

狀況二，有人直接跟你說，你跟XXX比較熟，你覺得XXX怎麼樣?聽說他很自私，門都不關好，吵到別人休息。
這時，請回答，我跟XXX在工作上相處過，只知道XXX工作負責，沒跟他在休息時間相處過，不太清楚。
(這時小玉都很想回答，我跟你不熟，一句話都不想跟你說。)
任何壞話都不要說!!!就算很熟的朋友問你，如果在同單位、同機關，也不要說，不是朋友會害你，是你要保護自己你朋友可能會一個意外說出去，那就會讓你們的友情走向毀滅了。
狀況三，好話也不要說，因為總有人會扭曲你的話，傳到對方耳裡，你不會知道替死鬼是誰!
例如，B跟A聊天說到:我覺得XXX工作認真，很上進!要跟他好好學學!
但傳到XXX的耳裡會變成，聽說B一直稱讚XXX，可能想要巴結妳喔?還是對妳有好感，想靠近妳?不是有老婆了?妳要小心喔!
因為通常大部分人會稱讚的對象，一定會是單位上工作傑出的人，你欣賞他工作能力，但別人通常是忌妒他工作能力外、交際能力及長官賞賜的優勢，所以一定會被傳得亂七八糟的。
所以，你想稱讚一個人，請確保對方也能聽見，也盡量不要在別人背後稱讚別人，你不知道聽者聽到會不會不開心。(因為你不是稱讚聽者啊!)

如果都不知道該怎麼回答呢?
教你一個王道!
都跟對方說，我不知道!!!
(小玉很常這樣，裝傻裝死裝不知)

第二件，不要說對自己不利的事情及過去。
小玉一開始近來這個部門時，很天真的以為只要不對他人說三道四就好，只要消遣自己，拿自己的過去來跟對方聊天，應該就會沒事了。
但小玉千算萬算也沒算到，竟然有人閒到真的靠關係去問我以前單位的人，然後以前單位的長官似乎說了很多對我不利的壞話!
(小玉以前年少輕狂不懂事，招惹到前單位最高長官，至於你要問我小玉怎麼招惹到前單位的長官，小玉可以老實跟你說，我真的不知道喔!就突然一個新長官來，最高長官跟老二新長官硬要把我趕出前單位，可能是真的長得太像小玉西瓜了，看的到吃不到，所以乾脆趕出去。)
所以不要跟現任的同事說有關你過去的事情，儘管你說的很可憐，但是對方才不管你過去多可憐，要傷害你，隨便扭曲一下你說的事情，然後傳出去，你也要花很多力氣挽回一切。
所以，真的要消遣自己，請拿真的無關緊要的事情消遣。
例如，對方說，小玉你最近吃很好喔! 然後你就回對方，最近是吃多了，又沒運動，可能下次可以參加神豬選拔了!
(雖然小玉是很想回，關你什麼事!你是我娘嗎?)
對方要傳，你過去很胖，胖得像豬，那也沒辦法，直接跟他說，你說的話，我錄下來了，我們下次法院見。

第三件，不關自己的事情不要說，也不要插手!
很多人會很熱心，覺得熱心助人是件善事，舉手之勞，積點陰德。
有時候對方不會的事情，剛好你擅長的，你用最謙虛的態度去幫他，最後只會得到好心沒好報的感想。
對方做不好也不要在背後說他不讓你幫，你都問了，他拒絕，你有正當理由了拉!
例如，A問，B做的專案，有個地方事你擅長的，我請他去問你，你有幫他嗎?
直接回他，他沒問我，但我有去問他需不需要幫忙，他說自己來就好。

在職場上，做表面就好，讓別人知道你有心，點到為止就好!
可能會覺得很敷衍，但社會新鮮人，先學會保護自己最重要!
請主動詢問對方需不需要幫忙，但不要沒經過對方同意主動去幫忙，反而會被說話。
很多時候，同事不會想要你幫忙，但你要問給長官看啊!
長官在時，你去問同事，需不需要幫忙，對方說不需要就不需要啊，自己省事。
長官不在時，就免了吧，做了在多熱心助人的事情，同事都只會當作應該的，哪天真的有事，對方才不管你是不是真的有事咧。
不是你的事，假裝關心就好，讓對方知道，你有心，就夠了。

那大家可能會問囉
在職場上什麼都不能說，那能怎麼聊天?
不會聊天就不要聊天啊!
真的要聊，聊天氣、新聞、公事!
小玉現在在單位基本上其他聊天的不營養話題都不說了，我主動會跟同事說話的時候只有問對方業務該怎麼處理，都只聊工作上的事情了。
我也不想管你家裡、女兒、身體狀況了，說多了也是對自己不利。
小玉曾經跟長官聊過閱讀課外讀物的話題，結果長官直接說我很閒，工作偷懶，竟然一個月可以讀這麼多書，一定是上班時偷看書。
你該說什麼?
長官一開始問你，你假日都在幹嗎?
我回我都在看書。
那你一個月可以看多少本?
我回大概4-5本書。
最後被長官說成，怎麼可能一個人可以看書看這麼快，一定在上班時偷看書。
(我能說什麼呢?只能氣死，然後心理直接認定對方是無腦。)
旁邊同事回
笨蛋，被套話都不知道。
(我心裡想，你才笨蛋，這叫抹黑，隨便亂定罪!你一定也是看書很慢的人)

其實，小玉一直覺得可能是小玉遇到太多小人了，很多人口不遮攔，說一堆東西都沒事的說。
小玉其實不愛說話，也不愛聊天，只有在必要時才會說話。
話不用多，要說的有藝術就好。

廢活人生，職場感想篇◆ 職場上，選擇自己想要的就好!

小玉本人職場工作經驗不多，

大學畢業到現在總共加起來的工作經驗也只有四年。

但小玉的弟弟，即將面臨服完兵役，要找工作了。

然後一直問小玉很多問題，小玉突然覺得原來我真的是姊姊!!!

小玉的弟弟最近因為要找工作，所以問了我很多問題，有些問題真的是有點煩，讓我很想一嘴回他說:「隨便你啦!!!」

但，話卡在喉嚨，想說好歹是自己的弟弟，又不是工作職場上的老先生同事，不能這麼無情，還是要好好地跟弟弟解釋一下。

老實說，看小玉弟問小玉的問題，讓我回想到當初小玉大學剛畢業時的心理狀態。

就是迷惘加無助!!

想當初，我煩我媽的問題，我媽也是一臉想要回我說:「走開，隨便你，你不要變壞就好。」

現在換小玉弟了，雖然照理來說，小玉弟應該要歷史重演，煩小玉娘才對，但我私心覺得，小玉的娘親應該直接跟小玉弟說:「問你姊姊，你姊比較懂!!」

好了!重點不是這個!

重點是，小玉弟弟問的問題，讓小玉回想起大學時剛畢業的心情。

想到大學求學時，小玉也想過很多工作，例如翻譯家、作家、部落客、開間網路小店、某間大公司的經理、銀行經理甚至總統夢都有做過，但到大三時，發現現實還是很殘酷的，才會想要進公部門，至少公部門給的所有待遇跟薪資，在那時剛好是能滿足我現實需求的，所以才決心要進公部門。

現在，換小玉弟弟了。

小玉弟弟跟小玉說，他想要當軍官。

那時小玉跟他說，建議他在社會上先闖闖看，如果不行在進軍中。

小玉雖然不是軍人，但是工作的環境很容易跟軍人相處，所以大概知道軍中的環境是怎麼一回事，也很常聽到軍中生活的所有鳥事，所以，建議小玉的小弟還是去社會闖一闖，這樣比較好一點，給自己一個很大的機會，可以闖出一片天空。

因為小玉一直覺得弟弟很奸詐，可以在社會上生活的好好的，不太適合軍中一板一眼的生活。

但最後，小玉弟還是決定進軍中。

最近又開始問小玉，他到底該簽軍官、還是士官、還是士兵。

我跟他說，想要當軍官就簽軍官啊。

但因為一些法規的規定，軍官可能比較不容易撐到可以領月退俸的年資，所以小玉弟很猶豫，到底該怎麼辦。

然後問一堆問題，一直說他真的無法決定。

小玉才老實跟小玉弟說:

小玉姊知道你很迷惘，也有點害怕。

小玉姊當初剛畢業時也是這樣，不然也不會想進公部門。

但老實說，不管外人怎麼幫你決定你該選什麼，最後面對困難的都是自己，是自己要解決所有在職場上的困難，我們雖然知道你很有壓力，但畢竟都是第二道壓力，第一道壓力永遠是自己要承擔的。

所以，選你想要的，你會問我這麼多問題，就表示你心裡早就有答案，但很多人跟你說了很多不同的建議，所以你變得不知道該怎麼辦。

但小玉知道，要選自己想要的，不然工作撐不久，不然工作會做得很痛苦。

第一份工作是朋友介紹的，我遇到困難，也是很痛苦，每天都想離職，儘管那個工作很輕鬆。

但現在這份工作是小玉自己選的，自己找來的，雖然現在這份工作遇到的困難，不比之前的工作小，甚至大很多，壓力也非常大，但小玉從來沒有想要離職的想法，這就是別人幫你決定跟自己決定的差別。

軍中的生活跟工作相較其他工作，其實相對單純，軍人不是個壞工作，只是大學剛畢業的學生可能還不知道怎麼應付軍中的長官，就只是這樣，所以我不建議小玉弟這麼早進軍中。

就這樣，跟小玉弟開導了快一個禮拜，終於有勇氣簽下去了。

(話說，我本來就不支持他簽啊!!可能是他不再煩我了，所以我開心了。)

所以，所有面臨選工作的大學剛畢業的新鮮人

我們都知道你很無助，畢竟社會複雜，薪水又低，真的薪水高的地方，壓力又特大。

所以很多時候都很難決定該怎麼做。

那就一步一步來，不會有解決不了的困難，什麼困難都可以解決

學校的教育給的是二分法，不是對就是錯。

但是職場上沒有對錯，只有想不想要而已。

就看自己的道德底線在哪裡而已，道德底線低的，可能遊走在法律灰色地帶，但是道德上卻很少有人可以接受。

你說他錯嗎?沒錯，因為他沒犯法。你要說他錯嗎?也可以，因為道德不允許。

一切都是自己選擇的而已。

廢活人生，職場感想★可不可以管管自己的嘴!

出社會了，工作了，才發現能夠抱怨的事情真的數不清。
這一系列都是廢中有道理的文章。
(簡單來說就是想要抱怨，但看看能不能寫出個人生大道理!)

人生，除非家財萬貫，不然大家都一定要工作!
我的工作說好不好，說壞不壞，但比上不足比下有餘了。
我的老闆大概除了幼稚園還沒上過公民課的小朋友不知道以外，不然所有正常公民都會知道我老闆是誰。

雖說，是我選的，但我還是要說。
不過這種事情應該每個職場都會有，但我打混過這麼多地方，這個職場似乎特嚴重。
那就是:
「很多人會在你背後說三道四，你明知道是誰，但為了檯面上和諧，你也只能當作不知道!!」

聽到有沒有想要嘆氣啊?
我現在就想要深深地嘆一口氣，無盡的氣息。

公部門是個資源有限的地方，每個人的工作量都是一定的，但資源擁有不夠你處理工作，所以，在這種環境下，你爭我奪的戲碼永遠存在。
新人永遠吃虧，除非你是道行很深的社會人，不然進入公部門，應該會被鱉咬得想哭。

在公部門工作的人們，都是讀了很多法律才爬進來的，所以打架鬧事、在椅子上偷放跳蚤、在便當裡偷放巴豆粉等戲碼幾乎都不會上演，這樣情況下，打小報告、排擠非我族、嫁禍別人、到處亂放話、宣傳謠言、整天晃點你的戲碼每天就像八點檔般平凡。
〈所以建議，很在意別人說話的人們，進公部門前要三思!〉

總會聽到有人傳了你的謠言，最可恨的是，這些謠言都不是真的，有時候還跟事實相反。
就例如，前一陣子，我的工作內容有一項是:每個月都要繳16篇跟小論文一樣厚的報告。
每個月寫得昏天暗地，腦漿榨乾，連作夢夢到內容需要加點什麼題材。
隔壁辦公室的學長都知道這位新人小妹忙翻了，結果你還是從你同一期進來的同學口中聽到一件會讓氣死的謠言:小玉小姐每天都不做事，只會耍廢，抱長官大腿，每天都只想要爽。
(說明:我同學在花蓮，我在外島。距離夠遠了吧!)
我心中只有憤怒的os，如果我不做事，我會有一份業務叫做每個月都要交16份小論文報告?如果我會抱長官大腿，我會每個月都要交16份小論文報告?還要每個月去高雄出差，累得半死還年底考績還只有乙?

然後到處說壞話的同事的位子剛好在我在隔壁!!!

最後就會對自己下一個結論:這就是社會。

其實好一陣子，我都很想翻隔壁同事的桌子，一直很想跟他說，我進來的公部門第一個半年，看你跟我老爸同年紀，所以你有任何電腦文書處理的問題，我都幫你處理，然後也跟你說很多感情上的煩惱，結果你到處宣傳我感情上的問題就算了，還一直亂說我壞話。

(Ps我進公部門還沒滿兩年喔!)

就連我開公務車出門處理公務，都有人可以說我開公務車出去處理私事。
沒錯，又是我隔壁的同事的嘴說的。

這時，小玉姊姊就要說了，請不要相信離你最近的人!尤其在職場上!人心險惡!!

可以對身邊人好，但不要太相信身邊的人。

因為你從來不知道對方心裡想什麼，很多人表面上對你很好，但在你背後卻是把你說的很難聽。

一進職場，儘管身邊的人對你再怎麼好，你自己也確信對方真的真心對你好，也不要這麼輕易地去相信對方，因為很多時候，就是當你相信了一個人，最後發現就是那個你相信的人傷害你。相信自己，一般來說，只有父母可以信任，再來就是學生時代的好朋友，在職場上，我也是有可以信任的朋友，只是這兩位朋友都不跟我同一個單位，我心裡想，如果我們曾經同單位，搞不好就不會這麼好了。

以上，就是小玉職場感想!!!